最新版【旧リクルートライフスタイルの面接対策】転職エージェントが教えます
【株式会社マイベストの転職】面接対策・気になる年収・転職難易度についてプロが教えます
sign
株式会社マイベスト：事業内容
専門家やプロのクリエイターがおすすめのモノやサービスを紹介するメディア「mybest(マイベスト）」の開発、運営をしています。
「Google」が検索を「Amazon」が購買を変えたように、「mybest」は選択の領域を変える。そのような世界中で利用される生活インフラを目指しています。
月間ユニークユーザー数3,000万以上を誇り、日本人の4人に1人が使うサービスにまで成長し、現在は日本国内にとどまらず、アメリカ、台湾、ブラジルなど、8つの国と地域で事業展開をしております。
情報過多な世の中で、信頼できない情報やステマなどの嘘も溢れ、自分に必要なものを選び、意思決定する行動がとても難しくなってきていると考えています。
そんな普遍的な課題を解決するために、mybestは存在します。
“選択”は選択肢とユーザーのマッチングであると定義し、マイベストが独自に取得した選択肢のデータベース（商品データベース）と、ユーザーデータ（mybest内の選択行動やZホールディングス(Yahoo!等)の持つユーザーデータ）をマッチングさせることがmybestのサービスのコンセプトです。
海外事業にも積極的な投資をされているため、海外思考がある学生・社会人にもおすすめです。
ユーザーファーストを徹底するために、こだわる株式会社マイベスト
株式会社マイベストを一言で伝えると「ユーザーファーストを徹底」し、ユーザーにとってのベストな選択を後押ししています。
mybestの特長は実際にモノやサービスを購入し検証することです。
ひとつの商材に関して、すべてのメーカーの商品を購入するのはさすがに難しいのですが、なるべく多くの商品を広く購入するようにされています。
購入予算の上限はなく、社員には「必要なものは全部買ってください」と伝え、惜しみなく投資するスタンスは創業初期から同じスタンスを貫いています。
例えば、有機ELテレビであれば1台10〜20万円ほどで、それを20台30台購入する。ドラム式の洗濯機は１台30万円ほどで、10台買うなど商品によってはひとつのコンテンツに1000万円近くかかっているものもあります。
モノを購入してきたら「検証」もされており、たとえばWi-Fiルーターの検証では一軒家を貸し切って電波の強さを検証をされています。
88万円かけて52台のルーターを購入し、４日間で52回Wi-Fiの検証をするなど、違う部屋でもちゃんとつながるか？お風呂場はどうか？同時接続はできるか？など、ひとつひとつ検証するなど、マイベストはIT会社のように見えていますが、実情はかなりアナログで泥臭い作業も多くあります。
株式会社マイベストはコンテンツのクオリティにこだわり、mybestのコンテンツをよりよくするために「業界の人しか知らないこと」を発信しています。
株式会社マイベスト：採用ニーズが高いポジション
■アカウントプランナー
月間3,000万ユーザーが訪問する「mybest」という情報サービスをクライアントに対して、サービスを活用し、戦略立案～運用・改善までの総合プロデュース及びコンサルティングを担当するポジションです。
特定の業種、業界に偏らず多種多様な広告主、代理店と取り組みをすることを強みとしており、業界特有の課題やニーズに向き合うことで、それらマーケットに精通する折衝の機会があります。
クライアントは日本を代表する企業が中心でそのような企業のマーケターの方と一緒に戦略立案をした経験は将来のキャリアの大きな財産になるポジションです。
■コンテンツディレクター・コンテンツマーケター
「mybest」のコンテンツ戦略立案から施策の企画・推進・実行まで一貫して担当するポジションです。コンテンツの企画・構成、検証対象商品の選定、専門家への取材、検証・評価・ランキング作成、撮影ディレクション、コンテンツ制作などを行います。
各データの分析・SEO観点での提案・実行支援なども行うため、SEOを含むコンテンツマーケティングとしての経験を高めることが可能です。
■マーケティングスペシャリスト(広告運用)
現在自然検索経由での集客が大きく伸びていますが、今後さらにサービスの利用ユーザー数を増やすため、チャネルを拡大し、リーチを広げていくポジションです。事業会社のマーケターとして、マーケティング戦略の立案/実行、Web広告の運用を行います。
分析ツール及びヒートマップなどのMAツールを駆使しながら、データに基づきLP改善やクリエイティブのABテストの検証、レポート作成/分析/改善施策の立案なども行います。
広告運用経験が必須になりますので、事業会社でマーケターへ挑戦したい方にはおすすめです。
■エンジニアポジション
mybestやfavlistなど、マイベストが運営するプロダクトの企画・開発・運用全般を幅広く担当していただくエンジニアポジションです。
複数のエンジニアポジションがあるため、採用ページや転職エージェントに該当するポジションを確認をおすすめします。エンジニア・デザイナーの意見を取り入れて開発することが多いです。ただつくるだけではなく、なぜそれをつくるのかをチームで考えながら進めていくことが求められます。
■海外事業部
株式会社マイベストは海外事業にも力を入れており、商品検証など日本のコンテンツチームと連携しながら制作を進めています。ポテンシャルの高い市場での成功は、全社にとっても大きな影響力があり、全社的に注目されている事業です。
アメリカ・タイなどの複数ポジションがありますので、採用ページや転職エージェントに該当するポジションを確認をおすすめします。
業務内容は多岐に渡りますが、以下の事例があります。
・コンテンツの制作業務
・現地の市場及び商品リサーチ
・現地ユーザーへのインタビューコーディネート及びインタビュー
・その他コンテンツ制作に関わる企画業務全般など
上記のような経験が求められるため、
・担当するエリアにおけるネイティブレベルの外国語
・ネイティブレベルの外国語でのライティング/編集経験
・担当するエリアにおける文化や市場に精通していること
・N3と同等以上の日本語能力
・PCの基本スキル（GoogleWorkSpace、Slack、Chatworkを主に使用します）
などが挙げられます。外国語を活かしたコンテンツ作成などに興味がある方におすすめです。
ポジションに関わらず、mybestのサービスやバリューに共感していただいた方は、直接応募・転職エージェントなどを活用ください。応募書類をもとに適切なポジションをご案内いたします。
株式会社マイベスト：採用大学
新卒採用は応募も多いため、大卒以上かつGMARCH以上の方が多い傾向にあります。
もちろん、GMARCH以下の方も内定を獲得されていますが、文章力・論理的思考力は高い傾向にあります。
中途採用は、学歴で見送りになることは少なく、年齢に対する経験スキルで判断される傾向があります。
経験者であれば500万円以上のオファーも珍しくはないですが、コンテンツマーケティング・ライティング・SEOなどの未経験要素が大きい場合は年収が下がる場合があります。
株式会社マイベスト：面接における特徴
mybestはいずれもポジションで「ユーザーファースト」を含むミッション・ビジョン・バリューを大切にしています。
その上で、業界・職種における知見やスキル、専門性を大切にされています。
月間3500万UUまで成長したのは、ひたすら「いいコンテンツ」を作ってきた結果であり、やることは基本的に変わっていません。
「ユーザーにとって必要な情報ってなんだろう？」「いいコンテンツって何だろう？」と考え続ける文化があります。
例えば、営業職であればユーザーにとってどんな価値を貢献し、なぜその業務をやっているのか？など「コンテンツやユーザーファーストにかける思い」を見ています。それに加え、メディアを利用する大手化粧品企業に提案ができるかなどをみています。
コンテンツ編集であれば、どんなことにこだわりを持っているのか？？何を意識してコンテンツの編集をしてきたのか？加えて、SEOなどのWebコンテンツに関する知見があるかなどの確認をしています。
「ユーザー」と「選択肢（モノやサービス）」をマッチングさせるプロダクトを作ろうとしているため、自分の経験がどのようにマッチするかを面接の場に伝えることがポイントです。
株式会社マイベスト：想定年収
新卒採用の年収は「3,120,000円-」とされています。
※上記はあくまで最低支給額です。経験や能力、スキル等に応じて決定します。
※上記金額には45時間分/月（72,033円～）の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給。※月給とは別に年2回支給の賞与があります。
中途採用は応募職種によって給与水準が違いますので詳しくは採用ページをご確認ください。
あくまでも目安ではありますが…
・メンバークラス：450〜550万円
・マネジメントポジション：500〜700万円
・マネジメント以上：能力・スキルで決定
年齢に対する能力スキルが転職市場でどのような評価を受けるのか？ポイントになりますので、必要に応じて転職サービスなどを活用いただくことをおすすめします。
株式会社マイベスト：働き方
■勤務時間：10:00～19:00
フレックスタイム制度（11時～17時コアタイム）
■昇給・賞与
昇給：年2回
賞与：年2回
賃金形態：月給・賞与制
■諸手当
交通費支給(社内規定あり)
近距離手当(社内規定あり)
借り上げ制度
■休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
年次有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
特別休暇(VISA取得休暇など)
■福利厚生
リモートワーク制度
チームワーケーション制度(普段のオフィスから離れ、自然の中で業務をします)
PC支給(Mac/Windows 選択可｜エンジニア・デザイナー・PdMの方はスペック指定可)
お試しマイベスト(mybest掲載商品の購入補助)
子育てマイベスト(リモートワーク・時短勤務・お子様の看護休暇取得・家事代行補助・出産お祝いグッズ費用補助・ベビーシッター費用補助・出産手当金・出産お祝い金)
フリードリンク(お水・お茶等のペットボトルドリンクが飲み放題です)
ピアボーナス制度
部活動制度
書籍購入制度
セルフブランディング制度(資格取得支援の補助)
お祝い金制度(結婚・出産・誕生日のお祝い金の補助)
表彰制度(半年に一度会社全体で表彰を行います)
オフィスグリコ
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
オフィス内全面禁煙(屋外喫煙所あり)
最新情報はコーポレートサイトを確認してください。
20代が多い環境ですが、子育てをされているマネージャー・リーダーが多いため30代以降でも働ける環境ではあります。
株式会社マイベストで身に付くキャリア、その後の転職先
「株式会社マイベスト」は、具体的な業界や職種に特化しているわけではないため、身に付くキャリアやその後の転職先は個人の経験、スキル、役職、業務内容などに大きく影響されます。一般的には以下のようなキャリアと転職先の可能性が考えられますが、具体的な進路は個人のキャリアゴールに合わせて異なります。
- コンテンツメディアの編集長
- SEOコンサルタント
- Web広告運用エキスパート
- マスメディア・メディアにおける企画職
- アプリケーションエンジニア、Webエンジニア、UI/UXデザイナー など
採用ポジションが多いコンテンツマーケティング・ディレクターポジションではSEOの経験を高く評価されるため、オウンドメディアを含む自社コンテンツの企業への転職が増えています。
転職の際には、自身のスキルセット、興味、経験、キャリアゴールに合わせて適切なポジションや業界を選ぶことが重要です。また、転職を検討する際には、自己分析やカウンセリングを受けるなどして、自分のキャリアパスを明確にすることが役立ちます。
過去お会いしたマイベストから転職された方は、某大手人材総合メディア・IT/Web・AI/DX・コンサルティングファーム・事業会社マーケティング・個人事業主・フリーランスなど様々でした。年収も大幅にアップされている印象があります。
株式会社マイベスト：入社時には押さえておくポイント
メディアとして、他メディアと確実に一線を画すクオリティや本気度、誠実さがある株式会社マイベスト。
各面接でも確認がありますが、ハードな社風・職種であることは認識しておかなければいけません。また、肝心の現場もそれを覚悟して入社した強者揃いなので、生温い気持ちでいると置いていかれてしまう可能性はあります。
それほどまでに情熱・向上心があるメンバーが勢揃いしています。「誠実なコンテンツづくり」は、どんな商材であっても目先の利益のみ考えているわけではなく、いかにユーザーへ正しい情報を伝えるかということを一心に考えている環境です。
事業部や職種によって業務量は違いますが、コンテンツ作成における部署だと業務量は多く、時間に対して報酬（給与）が少ないと感じるタイミングがあると思います。スキル経験が高まるまではなかなか報酬が上がりづらいですが、スキル経験を高められる環境ではあります。
株式会社マイベストでは、複数の転職サービスを利用しているため多くのエージェントから紹介してもらうことが可能です。
ただ、利用するサービスによって通過率・内定率は大きく変わります。
必ず「内定実績」と「紹介実績」の２つをエージェントに確認することで少しでも合格の可能性を高めることができます。
支援に強みがある転職エージェントは広告・マスコミ領域に強みがある「マスメディアン」、20代若手支援に強みがある「アサイン」、JACリクルート、ハイクラス転職エージェントでも保有しているため、ビズリーチの登録がおすすめです。株式会社マイベストを含むコンテンツマーケティング・Web/ITに興味があれば「Green」もおすすです。（いずれも登録は無料）
株式会社マイベスト：面接対策
支援実績を活かし、株式会社マイベスト様の面接対策情報をお伝えします。
外部には公開できない内容のため、非公開情報になります。志望度が高い場合や転職エージェントから情報がもらえない場合は活用してください。
まず面接を受ける前に以下コンテンツについて確認をしてください。カジュアル面談・１day選考会・体験型の選考会など選考を受けるタイミングで形式が違いますが、合否があるので、入念な準備が大切です。
——————————-
■mybest Advent Calendar 2022
テーマ「マイベスト入社理由」
https://adventar.org/calendars/7969
運営
人事・就活/転職エージェントの経験者が運用するキャリア支援メディア。多様な価値観をテーマに4000名以上キャリア支援の経験をもとに質の高い情報を提供。
