転職とは、何が自分にとって大事なのかを決めること
あなたが働く上で、大事にしたいものは「何」でしょうか。 もしそれが、今の職場では今後も叶えることが難しいのであれば、「転職」を選択肢に入れても良いかもしれません。
「転職は人生のチューニング」です。
仕事をする上で、職場を選ぶ上で何を一番大事にするかは人により違います。 仕事より家族との時間を大事にしたいのであれば、残業がない会社へ転職するのもよいでしょう。
転職をすれば、これまで不満に思っていた部分は解消されるかもしれませんが、 同時にこれまでにはなかった新しい不満を抱えるかもしれません。それを大事にすると決めたからには、 他の部分では我慢しなければいけません。
転職は人生のリセットではなく、必ずトレードオフ（一方を追求するともう一方を犠牲にしなければならない）が発生します。
上手にチューニングすることができればあなたのビジネスライフはより充実度の高いものになるでしょうし、 もし転職に過度な幻想を抱いているのであれば、恐らくまた同じように新しい職場に対しての不満をため、 転職を繰り返してしまいかねません。
転職は人生の大きな決断です。チューニングに成功するためには、 まず自分が、何を大事にしたいのか、 そしてそれは本当に今の職場環境が理由で叶えられないものなのか。 それをきちんと吟味・検討することが重要だと考えています。
就活・転職サービスは、自分に合ったサービスを利用しないと意味がない
就活・転職サービスを利用する際、自分に合ったサービスを選択することが非常に重要です。
まず、サービスが保有する求人の種類や業界、職種の範囲は大きな要因です。自分が希望する業界や職種に特化した求人が豊富にあるサービスを選ぶことで、目指すキャリアパスに合った機会を見つけやすくなります。
一方、自分の興味やキャリアプランと関係のない求人が多いサービスを選ぶと、適切な仕事を見つけるのが難しくなります。
さらに、キャリアアドバイザーの経験年数や専門性も重要です。経験豊富なアドバイザーは、市場動向の理解、職務経験やスキルに基づく適切なアドバイス、キャリアパスの計画立案など、転職活動において重要なサポートを提供できます。
これに対して、経験が少ないアドバイザーは、これらの面で限定的な支援しか提供できないことがあります。
結局のところ、自分のキャリア目標や求める職種、業界に合致したサービスを選ぶことは、転職活動の効率と成功の鍵を握っています。自分に合ったサービスを選択することで、目指す職業への道がよりスムーズに、かつ効果的に進めることにつながります。
自分に合った転職サービスを見つけるためのステップ
自己分析を行う
まずは自分のキャリア目標、希望する業界や職種、必要なスキルセットを明確にします。
自分が何を求めているかを理解し、それに適したサービスを探しやすくなります。自己分析が難しい方は職務経歴書を丁寧に作成することもおすすめです。転職の有無に関わらず、必要になります。あとはキャリアアドバイザーに自己分析を依頼するのも１つです。
サービスの種類を理解する
転職サービスには、大手の一般的な求人サイトから、特定の業界や職種に特化したもの、キャリアアドバイスを重視するものまで様々あります。
例えば、アクシスコンサルティングは上場した転職サービスの１つで、BIG4（デロイト、PwC、KPMG、EY）やアクセンチュアなどの総合系コンサルティングファーム、外資系のコンサルティングファームの転職に強いエージェントです。
コンサル業界各社とのパイプがあり、業界に特化している特徴があります。コンサルティングファームは「ケース面接」や特有の面接があるため
広告・Web・マスコミ職種の転職・就職に強みがあるマスメディアンは、宣伝会議、販促会議、ブレーン、広報会議などクリエイティブ・マーケティング関連の専門誌を発行し60年以上の歴史を持つ「宣伝会議」のグループ会社です。
宣伝会議のパイプを独自に持つため広告・Web・マスコミ職種を専門に転職・就職を支援しています。広告・Web・マスコミ職種の中では、最大規模の求人数を保有しており、インハウス求人（一般企業の宣伝、広報、マーケティング、デジタル・Web、クリエイティブ部門の求人）があります。
他にも営業・マーケット・バックオフィス・エンジニアなど職種を問わず、IT/WEB業界に特化した求人サイト【Green】。
地方銀行と提携することで求人数が少ない地方でも数多くの非公開求人を保有する地方転職に特化した転職サービス【ヒューレックス(HUREX)】などがあります。転職・就職サービスは全国で3万5000以上存在するため、自分に合ったサービスを見つけるのは難しく、CMなどの広告を打つ企業に限られています。
それでは本人にマッチしたサービスの紹介ができないと考え、市場価値を高めたいと考えている読者に向けたおすすめのサービスを紹介しています。それぞれのサービスの特徴を理解し、自分のニーズに合ったものを選ぶことで転職活動を進めやすくなります。
広告形転職専門の【マスメディアン】
広告・マスコミ・PRなどの方が読む「宣伝会議」を運営しており、独自のコネクションを保有しています。
領域に特化していますので、SEOを含むWebメディアにも強みがあります。
広告・Web・マスコミ職種の中では、最大規模の求人数。 最近では、インハウス求人（一般企業の宣伝、広報、マーケティング、デジタル・Web、クリエイティブ部門の求人）が増加しています。 東京・大阪・名古屋・福岡・金沢と拠点は5つございます。
20代女性の転職希望者が選ぶサービス部門【3冠達成】〜for-woman〜
ご紹介する会社も「女性が働きやすい・女性にとって働き甲斐ある」など、
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口コミや評判を調査する
実際の利用者の経験や評価を調べることで、サービスの質や適合性を判断できます。オンラインフォーラムやSNSでの評判、友人や知人からの推薦も参考になります。
キャリアアドバイザーの質を確認する
キャリアアドバイザーの経験、専門性、対応の質は、転職サポートの効果に大きく影響します。無料相談を利用してアドバイザーと話してみることで、相性や専門性を確認しましょう。
複数のサービスを比較検討する
一つのサービスに絞らず、複数のサービスを比較することが重要です。それぞれのサービスの長所と短所を比較し、最も自分に合ったものを選びます。最初は３〜5社ほど登録をし、スキマ時間に求人を探すなど行動をしてみましょう。転職の意欲が低い場合でも活動をすることで「市場価値」を見つめ直すことに繋がります。
まずは【会員登録】をしましょう。Facebook登録などで1分程度で登録ができるものが増えています。もちろん、知人や友人、在籍企業に知られることはないので安心してください。
ダイレクトリクルーティング（採用人事が直接スカウトをする採用手法）でも同様に従業員が転職活動をしていることがバレないよう、検索ができない仕様になっています。
【職務要約】と【実績】は面倒でも記載することをおすすめします。企業・エージェントからのスカウト、自分にマッチした求人を見つけやすくなります。（職務経歴書をコピペする方が一般的です）
必要に応じて、就活エージェント・転職エージェントの利用をおすすめします。退職交渉・キャリアプランの棚卸し、自己分析など自分に合ったサービスを活用しましょう。
■転職エージェント：サポート内容
- 自己分析
- ありたい姿に対するギャップ（足りないもの）を洗い出し、今後のアクションの選定
- 履歴書・職務経歴書の添削
- 条件等のすり合わせ
- 求人の提案（求人票に書いていない情報をしっかり確認しましょう）
- 業界の詳しい情報、知識の提供
- 実務出身者ならではの各論知識提供
- 非公開求人の紹介
求人票に記載がある年収はあくまでも見本です。経験スキルに応じた年収オファーが一般的ですので関心があるものは検討することをオススメします。
応募、面接日程調整、面接対策など全てのプロセスに対応しています。
面接対策（基礎面接対策／企業別面接対策／フェルミ・ケース対策）など面接対策に強みがあるエージェントを活用しましょう。
年収交渉、労働環境の確認から退職·入社手続きまで支援をしてくれます。
就職・転職サービスの紹介
読者の方に高品質なサービスを届けるため、業界・職種に強みがある転職サービスを紹介します。年齢・経験スキルなどで登録すべきサービスは変わりますが、利用していないサービスがあればぜひ活用してください。
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